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杨雄:上海将开展职业经理人薪酬制度改革试点

发表日期:2017年1月17日  本页面已被访问 2697 次

2016年,上海已经制定实施国有企业混合所有制改制的操作指引,基本完成企业集团公司制改革,实现国有金融企业的国资统一监管,规范国资流动平台运作,75%的国有资产集中到战略性新兴产业、先进制造业、现代服务业、基础设施和民生保障等领域。

上海市市长杨雄今天上午在作政府工作报告时表示,2017年上海将开展职业经理人薪酬制度改革试点,以完善功能类、公共服务类国有企业的法人治理结构,健全考核、激励和评价机制。

 

该项试点将作为上海深化国资国企改革的一部分予以推进。此外,还将加快推进企业集团整体上市或核心业务资产上市,推进产融结合。

 

杨雄同时表示,2017年要改善非公有制经济发展环境,鼓励非公有资本参与国有企业混合所有制改制,进一步落实扩大非公有制企业市场准入、平等发展的改革举措。

 

政府工作报告中透露,2016年,上海已经制定实施国有企业混合所有制改制的操作指引,基本完成企业集团公司制改革,实现国有金融企业的国资统一监管,规范国资流动平台运作,75%的国有资产集中到战略性新兴产业、先进制造业、现代服务业、基础设施和民生保障等领域。



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